Somos uma consultoria especializada na implementação de uma cultura organizacional com perspectiva de gênero e suas transversalidades para empresas e órgãos públicos.

Nosso foco é impulsionar e fortalecer ações que promovam um ambiente de trabalho equânime, respeitoso e diverso, de forma objetiva e alinhada com as legislações vigentes e Tratados Internacionais de Direitos Humanos.

Lei da Igualdade Salarial

A sua empresa em conformidade com os critérios remuneratórios previstos na Lei nº 14.611/2023.

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Implementação das seguintes medidas:

 

– Estabelecimento de mecanismos de transparência salarial;

 – Incremento da fiscalização contra a discriminação salarial;

– Disponibilização de canais específicos para denúncias de discriminação salarial;

– Aceleração de carreiras femininas;

– Promoção e implementação de programas de diversidade e inclusão no ambiente de trabalho; e

– Fomento à capacitação de mulheres para o ingresso, permanência e ascensão no mercado de trabalho em igualdade de condições com os hom

Compliance de Gênero Trabalhista

Lei 14.457/2022 – Promoção de um ambiente laboral sadio, seguro e que favoreça a inserção e a manutenção de mulheres no mercado de trabalho.

Lei 14.682/2023 – Selo Empresa Amiga da Mulher.

Lei 14.831/2024 – Certificação de empresas reconhecidas como promotoras da saúde mental.

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Implementação das seguintes medidas: 

 

  • Medidas de prevenção e de combate ao assédio sexual, assédio moral e a outras formas de violência no ambiente de trabalho; 
  • Atualização do Código de Ética e normas internas das empresas de acordo com as legislações trabalhistas vigentes; 
  • Desenvolvimento de ações e políticas fundamentadas em diretrizes de promoção da conscientização direcionada à saúde mental da mulher, capacitação de lideranças, treinamentos em temas transversais da saúde mental dos dos trabalhadores (as); 

ESG

Estratégia de negócio e boas práticas empresariais = Lucratividade.

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Realização de matriz de materialidade da empresa para engajamento de stakeholders e gerenciamento de frameworks, prevenindo riscos para a estratégia de negócio da organização e consolidando boas práticas. 

Serviços

Missão

Relatório de Igualdade Salarial

Missão

Nossa missão é implementar uma cultura organizacional com um olhar de gênero dentro das empresas promovendo espaços seguros e responsivos.

Relatório de Igualdade Salarial​

Analisamos o relatório de igualdade salarial da empresa para desenvolver um plano de ação personalizado, promovendo a equidade de gênero conforme a Lei 14.611/2023 e a Constituição de 1988, com medidas que garantem igualdade salarial e oportunidades justas.

Compliance de Gênero Trabalhista

ESG (ASG) - Boas práticas
Social, Ambiental e Governança

Compliance de Gênero Trabalhista

Garantimos que sua empresa esteja em conformidade com as leis de igualdade de gênero. Realizando a atualização de Código de Ética e normas internas das empresas de acordo com as legislações trabalhistas vigentes adequadas à perspectiva de gênero.



ESG (ASG) - Boas práticas
Social, Ambiental e Governança

Adaptabilidade da sua empresa a iniciativas que promovam a equidade de gênero:

Garantia da conformidade legal, gerenciamento de riscos, práticas sustentáveis, alinhando a sua estratégia de negócios à inclusão e sustentabilidade, consolidando uma cultura corporativa ética, responsável e lucrativa.

Quem Somos

Patrícia Bertolin

Doutora em Direito pela USP, professora da Universidade Presbiteriana Mackenzie, coautora e autora dos livros especializados na perspectivas de gênero: Crimes Contra as Mulheres, Trilhas Feministas: Gênero e Direito.

Tamires Torres

Advogada Sênior Especialista
em Direito Empresarial, 
Direito do trabalho e Processo do Trabalho. Mestre em Direito Político e Econômico pela Universidade Presbiteriana Mackenzie.
coautora do livro Trilhas Feministas: Gênero e Direito.

Parceiros com Propósito

Somos uma consultoria especializada em estimular, preparar e consolidar ações para ambientes corporativos Há mais de uma década, a Madison se destaca por oferecer serviços especializados em compliance e proteção de dados. Atua com a implementação da LGPD, realizando mapeamento de dados, elaboração de documentos obrigatórios, adequação contratual e consultoria estratégica para garantir a conformidade legal das empresas.

 

Também oferece um canal de denúncia seguro e eficiente, em conformidade com as exigências legais, além de treinamentos de conformidade personalizados, voltados para diferentes áreas da organização, com foco em ética, integridade e cultura de proteção de dados.

Plénitude Massoterapia e Saúde é um espaço de cuidado integral que une massoterapia, acupuntura e psicologia com acolhimento e ética. Atuamos também no segmento corporativo, levando bem-estar e saúde emocional para empresas por meio de ações que reduzem o estresse, aumentam a produtividade e fortalecem o ambiente de trabalho.